为加强学院与业界的深度合作,探索媒体深度融合发展背景下人才培养的新模式,1月31日,学院党委书记张师帅、执行院长马梅、副院长秦枫、学术分委员会副主任委员朱晓凯、行政人事秘书王旭一行,赶赴合肥与新华社安徽分社等媒体单位开展了调研交流。
学院第一站走进了合肥日报传媒集团,集团党委书记、社长崔学章,党委委员、总编辑吴林红,党委委员、副总编辑杨颖等领导热情接待了学院一行,并带领学院领导老师参观了传媒演播录制厅、合肥媒体云平台、合肥通运营维护中心等地。在座谈会上,杨颖讲述了合肥日报传媒集团发展的历史,从采访、编辑、客户端运营等方面详细介绍了集团的整体架构,以集团涉及的六个板块传媒业务和六个板块非传媒业务为例,展示了集团新闻加政务服务、品牌融媒体工作室等内容。她强调集团未来要加强数据赋能、加快产业跨界、不断探索媒体运营新路、深化机制创新、激发人才队伍活力,也希望能与学院在媒介融合等方面建立合作机制。崔学章表示,学校培养学生的方式更加的多元,学生应当加强基本理论和政治素养,提升技能素养、艺术素养以及经营管理素养,了解大数据、人工智能、区块链、虚拟现实等新技术。他希望集团能与学院建立紧密合作关系,在学生就业、实习上吸纳优质生源,在媒体内容生产传播探索中加强互动和交流,让高校教师和一线记者共促互长。
下午,学院一行来到了新华社安徽分社、新华网安徽分公司,新华社安徽分社副社长、总编辑李亚彪,新华网安徽频道主编汤阳等领导接待了学院一行。学院领导老师参观了新华社安徽分社的办公区域,并在新华网的演播厅内观看了《科学的春天》等创意微电影。随后,座谈会在轻松愉悦的氛围下进行,汤阳介绍了新华网安徽分公司是一家依托技术而成立的公司,在融合报道、漫画新闻、卫星新闻、海报或声音类创作方面,建立了自身的品牌优势,组建了相对应的团队,成为了资源整合的平台。他表示,从技术实践的层面与学院能够相互融合,有深度合作的机会。李亚彪则希望结合党建与学院做系列共建,寻求资源合作的切入点,以创意带动创新,嫁接优质果实;以政策为天线,结合学生思维碰撞的地线,将党的声音转变成青年易接受的方式,让其传播更远更广,从中探索全新的新闻形态;与学院建立建好大学生实习基地,为学生提供接触实践的平台,让学生全面的成长,成为让党放心,听党话,有理想和担当的好青年。
随后,学院一行又来到了合肥市广播电视台,合肥市广播电视台党委书记、台长、董事长朱煜,党委委员、副台长、董事陈程,党委委员、副台长边冠峰等领导接待了学院一行。朱煜介绍了合肥市广播电视台的发展历程。他表示,高校为台里提供了人才的支持和智力的支持,媒体的瘦身强体和媒介融合势在必行,他希望加强与澳门永利yl6776的合作,双方共同实现高质量发展。
离开合肥广播电视台,学院一行又与人民日报社安徽分社社长吴焰、人民网安徽频道总编辑、总经理董祥玉进行了座谈交流,吴焰和董祥玉对学院的人才培养工作进行了肯定,列举肯定了在其单位工作的学院各届毕业生的工作成绩,表示将大力支持学院工作,欢迎学院选派学生前来实习实训。
学院领导老师的工作热情和工作作风也受到了走访交流的各单位领导的“表扬”,他们赞许学院在学校上班之前就靠前考虑,全面谋划布置和开展学生实习就业、访企拓岗、校友回访、教师走进业界等系列工作,奋力开创发展新局面。
张师帅向各单位表示了感谢,表达了此次调研交流的目的,肯定了各单位整合资源、融合服务、聚合用户的一系列新举措。他指出学院是全国首批10所部校共建新闻学院试点单位之一,学院构建了“院媒协同、实践育人”的新闻传播人才培养机制,正努力建成应用型、复合型卓越新闻传播人才教育培养基地,近年来在推进部校共建新闻学院方面取得了显著成效。他还介绍了学院主创的《高考少年》《铁艺柔情》等纪录片在央视纪录频道、中国教育电视台等中央级媒体播出,学院网络与新媒体专业2020级学生郭昊的多部短视频在国内外获得了极高的播放量,学院的人才培养模式路径与业界发展方向高度契合。
马梅表示学院一直注重与业界的密切合作,坚持“部校共建、院媒协同、实践育人”的人才培养机制,秉承融合联动、培根铸魂的人才培养理念,致力于培养提笔能写、扛机能摄、对镜能说、坐下能剪的全媒型、复合型人才。她介绍了学院各个专业的优势和人才培养的一些具体做法,她说学生在采风过程中通过通讯、纪录片、漫画新闻、H5新闻、互动视频、直播等作品形式展示了媒体融合的创新能力,艺术的手法、融合的表达让新闻更具有网感和艺术感。她希望与各媒体的深入合作,能够让学生更好地适应业界发展需要,迅速成长为优秀人才。
秦枫介绍了学院的科研平台以及研究生培养情况,他希望通过聘请业界的资深记者成为学院的校外导师的方式,以及通过“名记名编名主持进校园”“业界专家面对面”系列活动和讲座的方式,让业界与学界的沟通与交流常态化,不断加强双方的合作。同时,他表示学院能以科研项目、社会服务项目、作品项目化制作合作等形式与业界对接。
朱晓凯认为,业界拥有一群具有新闻理想的人,应当将这种精神传递到学生中去,以任教和讲座的方式,丰富外聘教师队伍,形成一种机制,让卓越的新闻人吸引更多的学生到媒体工作。
通过此次调研交流,学院的人才培养模式与路径获得了业界的认可,合肥传媒有限公司总经理季东平说,师大学生的实践能力和交往能力较强,要发扬光大,师大学子的气质要一直保持。学院将抓住机遇,创新发展,勇毅前行,奋力开创发展新局面。